多くの人は多かれ少なかれ会社をやめたいと思ったことは一度や二度あると思います。もちろん、それは私だってあります。しかし、多くの人は会社をやめたいと口ではいいならがそれを実行に移すことができる勇気のある人はほとんどいません。なぜでしょうか。それは、多くの人は会社をやめると収入を失うからです。私たちの生活は会社からお給料をいただくことで成立している人がほとんどで、会社以外からの収入で生活ができる人というのはほんの一握りの人たちだけです。ですから、多くの人は会社をやめたくてもやめられないのです。もちろん、会社をやめて新しいところで働くという転職という道もあります。ただ、これも、現実味はほとんどありません。なぜならば、多くの人は転職すると収入が下がることが多いので転職したくても結局転職できないのです。つまり、転職で成功できるのはごく一部の人が今の職場よりも高待遇で向かえられるという可能性は非常に低いのです。ですから、多くのが口癖のように「会社をやめたい」といいながらも現在の職場に留まらざるをえないのです。言い換えれば、会社をやめないほうがいいということを知っているの彼らは会社をやめないのです。これが会社をやめたいという人たちの姿なのです。
私はアルバイトや正社員として、様々な会社で働いてきました。どの会社でも、一度は辞めたいと思ったことはあります。何が原因だったのか。学生時代はアルバイトでしたが、仕事が忙しかったりすると辞めたいなと感じたものです。まだ社会を知らなかったこともあり、辞めたいのハードルは低かったです。正社員として働くようになると、やはり辞めたいと思うことはありました。しかし、アルバイトを辞めたいとはまた別です。本気で仕事が辛いと感じ、休日の夜は明日が来るのが怖い感覚でした。何が辛いかと言うと、責任が重くなります。納期などが決めっていて、遅れないように予定を組まなければならない。それを守らないと相手先はもちろん、社内でも評価を落としてしまうのでプレッシャーです。仕事の悩みで誰しもが抱えているのは、人間関係。ある程度きつい仕事も耐えれますが、人間関係の悩みというのは大変です。大体の人は、人間関係に悩んで辞めてしまうのではないでしょうか。私もそれが原因で辞めた経験があります。反対に人間関係がうまくいっていれば、多少きつい仕事でも耐えることができます。もしくは、自分の味方になってくれる人が同じ会社にいると耐えられる。会社を辞めたいときっていうのは、社内で孤独を感じたときではないでしょうか。人間関係の構築というのが、仕事では大切になってくると思います。
会社を辞めたいと思う人は、働いている人なら一度とは言わずに何度も思った事があるのではないでしょうか。現在の職業に不満がなく満足で働いている人は、本当にごくごく僅かな人だと思います。辞めたいと思っていも、生活の為家族の為など様々の思いがあり我慢をしていて辞める事が出来ないというのが現実ではないでしょうか。大丈夫です、ほとんどの方はそう思っていると思います、そこで会社を辞めたいと思った時に取る行動について紹介したいと思います。まずは、辞めてどうしたいのかを考えましょう、辛くて辞めたいだけでやりたいことなど何もない人は辞める事を止めましょう。かならず、次の進むべき道を模索してから行動しましょう、まずは自分の中で次にやりたい事仕事を明確にビジョンを持ちましょう。次にその職業に就くことができるか転職活動をお乞いましょう、実際に面接を受けたりキャリアシートを作成して送ったりなど行動をしてみましょう。もしそれがメンドクサイやすぐにやる気が起きないというなら、辞める事を止めましょう。そこまで行動して次の仕事が決まるか、ビジョンが見えた段階で今の会社と相談しましょう。喧嘩別れしてしまうと長い人生わだかまりが残ります、必ず話し合いをしましょう、それで納得できたら今の会社に残りましょう。働いてきた会社で納得がいくなら、それにこした事はありません、辞める事を止めましょう。それでも納得がいかない場合は転職をするのも良いと思います。最後に会社を辞めたいという思いは誰でももちます、そして突発的に思いますが、冷静なって落ち着いてから行動することが必要だという事です。勢いで止めてしまい、後々後悔しないように勢いで決めるべきことではなく考えようという事です。その過程で意外に自分の会社がいい会社だと思えるかもしれません。
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